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豫聯(lián)煤業(yè)：“一日三餐”培訓深受好評

        近期，在“大培訓、大排查、大整改”活動中，豫聯(lián)煤業(yè)新豐煤礦不斷創(chuàng)新培訓方法，調整培訓方式，精心調制培訓“一日三餐”，使“學法規(guī)、抓落實、強管理”活動在礦井落地生根。

        “美味早點”提神補腦。每班班前會上，安排時間提問員工關于入井作業(yè)的應知應會知識，檢驗日常學習效果。

        “豐盛午餐”補充機能。白天組織員工參加礦井各系統(tǒng)、各專業(yè)開展的對口幫教活動，針對當前生產(chǎn)過程中遇到的疑難問題，通過討論分析找到答案，提升班組員工崗位操作技能。

        “燈光晚餐”暢談熱議。每天傍晚6點鐘，按照“缺什么、補什么”的原則，值班礦領導利用晚協(xié)調會時間，對各區(qū)隊、部室值班人員進行專業(yè)知識培訓，既授業(yè)解惑，又攻克難題。

        通過形式多樣、內容豐富的全天候培訓，使員工每天都能汲取業(yè)務知識，持續(xù)提升培訓效果，深受員工好評。

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